理想のカタチ

皆様、こんにちは株式会社ツボイの坪井です。
毎日、ほんと暑いですね。本日、７月６日（土）の最高気温は３４度と
唸るような暑さが体に堪えます。皆様におかれましてはどうかご無理なさらずよろしくお願いいたします。

さて7月に入り弊社のウエルカムボードも模様替えをいたしました。
今回のテーマは夏の海！（違っていたらゴメンナサイ）
たくさんのお魚が所狭しと泳いでいるのがとても印象的です。
小さなお魚は群れを成して泳ぎ、存在感あるイルカは悠々と楽し気に泳いでいるように見えます。
そしてディズニー映画ファイティングニモでもおなじみ、カクレクマノミもカワイイですし、
ユニークな表情を浮かべているカニさんも良い味出てます（笑）
こうやって写真で見るのもいいのですが、皆様には、実物を見ていただきたいと思います。
営業所にお立ち寄りの際には是非ウエルカムボード見ていただければ嬉しいです。

さて、本日のブログですが、人財育成の芽が少し見えたと感じたお話をしたいと思います。
昨年７月に新人営業研修を受けて現在現場に出ている木嶋が今春入社した松本・石谷と一緒に工事後の
アフター訪問に回ってくれました。
思い起こせばちょうど１年前にツボイに入社した木嶋が後輩と一緒に訪問するんだなと、なんかすごく
感慨深かったです！

木嶋にはどうだった？と訊いたら、「自分以外の人に見られるのが初めてで、少し緊張しましたが
楽しかったです！」「2人にとって勉強になっていたらいいのですが。」と・・・
８月から現場デビューする２人にとっても直接お客様との会話は初めてのこともあり学びが多い１日
だったと言っていました。

この１０年間諦めずに人財育成をやり続けてきたことが間違っていなかったと実証された気分です。
弊社コンサルタントもこのブログを見て喜んでいるのではないでしょうか（笑）
ひとえに人財育成と言ってもレベル感は会社によって違います。
掛けてるコストも・・・
自社の利益だけを考えていたら、人財育成などやり続けていなかったと思います。
お客様に期待以上の提案をして、地域で一番ありがとうを言っていただける企業になるためには。
スタッフがやりがいを感じて働いてもらうためには、人財育成を疎かにしていたら実現出来ないので
これからも今まで以上に人財育成に力を注いでいきたいと思います！

本日も最後までお読みいただきありがとうございました。
連日、猛暑日が続いております。
皆様方におかれましてはどうかくれぐれも熱中症などにはお気をつけ願います。
また次週、ブログでお逢いしましょう。